Se moderniser en s’appuyant sur nos valeurs
La politique RSE du groupe La Poste
Dès 2003, Le Groupe La Poste a intégré la politique RSE à sa stratégie d’entreprise.
Cette politique RSE du groupe La Poste repose aujourd’hui sur une vision propre à l’entreprise en lien avec son identité : faciliter l’accès à tous les échanges – humains, physiques, numériques – qui relient et unissent les personnes, les entreprises, les collectivités, les territoires entre eux.
La politique RSE du Groupe s'articule autour de 2 engagements et de 4 chantiers prioritaires à l'horizon 2015.
Les 2 engagements :
- exercer nos activités de façon toujours plus responsable, c'est-à-dire une amélioration continue de nos processus et comportements pour qu'ils améliorent notamment l'environnement, l'inclusion sociale et le respect des droits fondamentaux.
être un acteur investi dans une performance durable partagée en mobilisant les acteurs de la société, donc impulser et soutenir de nouveaux modèles économiques plus respectueux des hommes et de la planète.
Pour répondre à ces engagements, 4 chantiers prioritaires ont été définis :
- "des processus plus vertueux" : assurer pleinement la RSE à chaque étape de nos processus
- "l'appropriation de la démarche" : intégrer la RSE dans les comportements au quotidien des postiers
- "une implication pour la société" : agir pour la réussite de projets collectifs concourant à la performance durable de la société
- "avec nos parties prenantes" : faire de nos parties prenantes des acteurs associés à notre ambition.
Chaque année, l’entreprise fait un point d’étape qui lui permet de mesurer l’avancement des différents chantiers mis en place pour atteindre ses engagements.
